No Title
cv: 1563 bekijken ------------------------------<-<- pagina terug
  • Reageer per email
  • Bel voor bemiddeling
  • Naar alle CV's



Organisatieadviseur, Kwaliteitsmanager, Virtual team coach, Trainer Managementvaardigheden, Coach

In overleg
opdracht in: Management en Consultancy, Personeel en Organisatie


Personal Coaching & Networking

www.privecoach.nl

De coach programma's worden ondersteund door het PACOM SYSTEM hiermee
kan er
in een uur tijd een personeels analyse worden gemaakt. Hierdoor is er een vrij
nauwkeurige "nulmeting" gemaakt. Met deze nulmeting gaan we dan aan
de slag.

Voordeel van deze persoonsanalyse is dat de "hulpvraag" zuiverder
kan worden vastgesteld, dat scheelt niet alleen tijd en geld maar ook
frustraties.

Met deze methode zijn we in staat om in vier coachgesprekken tot een
ontwikkeling te komen door:

1 Testfase
2 Validatiefase
3 Doelstellingsfase
4 Feedbackfase

Vanaf periode 3 (dat is dus na twee uur coaching) zijn we in staat om een
ontwikkelfase in te gaan voor onder andere:

1 Jobcoaching
2 Persoonlijke coaching
3 Privecoaching
4 coaching

Lees meer op de website........www.privecoach.nl

Opleidingen
2001-2001 IDL - Midden Managementopleiding
1996-1999 HBO P&O - Hogeschool ISBW avond college
1987-1989 OCOSD - Officiersopleiding
1984-1987 HAVO - Avondscholengemeenschap
1980-1982 KMS - Onderofficiersopleiding
1975-1980 MAVO - Scholengemeenschap in Duitsland

Bedrijfscursussen

Didactiek en leidinggeven, aan het Instituut voor Leiderschap en Media
Opleidingen (ILMO)

Didactiek en lesgeven, aan het instituut voor didactische vorming
Hoofd personeelszaken, Hoofd sectie personeelszaken,

Automatisering cursussen:
Human Resors System, IWSYS personeels informatie systeem, Dos, WP 5.1,
Windows
95/98, Windows ,Nt 4.0, Office 97, word97, Outlook 97,

Trainingen begeleid voor leidinggevenden, leerlingen van de Hoge School
Enschede, Randstad, internationaal internaat Twello, ziekenhuizen en
particulieren bij het buitensportbedrijf Hiking Adventure in de periode 1989
t/m 1995 waarbij de doelstelling was teambuilding en leiderschap te stimuleren
in combinatie met fysieke omstandigheden en mentaal grensverleggende
activiteiten.


periode:01-01-2002 t/m 01-01-2004
functie:Projectbegeleider van reorganisaties
bedrijf:Overheid

periode:08-01-2001 t/m 22-12-2001
functie:Management opleiding
bedrijf:Overheid

periode:05-01-2000 t/m 08-01-2001
functie:Selecteur
bedrijf:Overheid

periode:11-01-1997 t/m 05-01-1999
functie:Hoofd Opleidingen
bedrijf:Overheid

periode:10-01-1994 t/m 11-01-1997
functie:Hoofd P&O
bedrijf:Overheid

periode:00-00-0000 t/m 00-00-0000
functie: